Foodles, c’est la cantine en mieux : une restauration d’entreprise plus simple, plus généreuse et plus conviviale. Pour accompagner notre activité et préparer nos futur·es chef·fes d’équipe, nous recherchons un·e alternant·e opérationnel·le, prêt·e à apprendre le métier directement sur le terrain et à prendre progressivement des responsabilités.

✅ Informations pratiques

• Type de contrat : Contrat d’alternance

• Durée hebdomadaire : 35 heures

• Lieu de travail : Saint - Ouen

• Rythme : idéalement 3 ou 4 jours en entreprise et 2 à 1 jour à l'école par semaine

• Horaires : 12h - 20h30

💼 Ton rôle ?

En tant que Préparateur·trice de commandes en alternance, tu participeras pleinement aux activités de préparation tout en développant les compétences nécessaires pour évoluer à terme vers des missions de Chef·fe d’équipe. Ton quotidien combinera préparation de commandes, suivi des flux opérationnels, appui au management et contribution à l’amélioration continue.

L’objectif est de te rendre progressivement autonome sur une journée d’activité, de te permettre de suppléer un·e chef·fe d’équipe et, à terme, de coordonner une équipe et l’ensemble des flux de ton périmètre.

🎯 Tes missions

Préparation et gestion des flux

• Préparer les commandes dans le respect des consignes de qualité, de sécurité et des délais.

• Suivre l’avancement des activités et identifier rapidement les retards ou les blocages.

• Participer à la bonne organisation des flux opérationnels sur ton périmètre.

• Réagir face aux imprévus techniques ou organisationnels, par exemple lorsqu’un équipement empêche l’activité d’avancer.

• Contribuer au bon fonctionnement de la journée, sans intervenir en chambre froide.

Animation et management de proximité

• Accompagner les opérateur·rices dans leur activité et veiller à la bonne répartition des tâches.

• Développer ta capacité à gérer les priorités et à prendre des décisions sur le terrain.

• Apprendre à désamorcer les tensions et à gérer les situations de conflit entre deux membres de l’équipe.

• Suppléer ponctuellement un·e chef·fe d’équipe sur la gestion d’un flux ou d’une activité.

• Participer progressivement au management direct et à l’animation de la journée.

Amélioration continue

• Faire remonter les irritants rencontrés par les équipes et contribuer à leur résolution.

• Travailler en lien avec l’équipe Amélioration continue pour structurer les pratiques du service.

• Proposer des idées concrètes pour fluidifier l’organisation, améliorer le rythme de travail et simplifier les opérations.

• Participer au suivi et à la mise en place des actions d’amélioration.

🤝 Ta future équipe

Tu seras accompagné·e au quotidien par Hamidou YATERA (Responsable service livraison), ainsi que par une équipe opérationnelle engagée dans la réussite collective. Tu apprendras directement sur le terrain, au contact des opérateur·rices et des chef·fes d’équipe, avec la possibilité de prendre progressivement ta place dans l’organisation.

⭐️ Tu te reconnais ?

Tu apprécies le terrain, le rythme opérationnel et les environnements où les journées ne se ressemblent pas. Tu es à l’aise pour communiquer avec différentes personnalités, prendre des initiatives et garder ton calme face aux imprévus. Tu as envie de développer tes compétences en management et de comprendre concrètement comment fonctionne une activité de préparation.

Tu prépares un diplôme de niveau Bac à Bac+2 dans les domaines de la logistique, de la gestion opérationnelle ou du management. Une première expérience en préparation de commandes, logistique ou animation d’équipe sera appréciée, mais ton potentiel, ton sens des responsabilités et ton envie d’évoluer feront la différence.

🍽️ Pourquoi rejoindre Foodles ?

Tu rejoindras une entreprise dont la mission est d’aider chacun·e à mieux manger, de façon plus durable, au travail. Tu évolueras dans une équipe soudée, au sein d’un environnement où l’autonomie, l’entraide et l’amélioration continue ont une vraie place. Tu profiteras également de repas à prix mini et de bureaux bien situés.

🦄 Notre rencontre s’écrit

• Un premier échange avec Gowthiny de l’équipe Talent

• Un entretien avec ton futur Manager Hamidou

• Un cas pratique opérationnel

À compétences égales, Foodles donne la priorité aux personnes en situation de handicap et aux bénéficiaires de l’obligation d’emploi.