Foodles, c’est la cantine en mieux : plus simple, plus généreuse, et plus conviviale ! Nous ré-enchantons la vie au bureau en proposant une solution de restauration sur-mesure, livrée clé en main, afin que chaque collaborateur puisse accéder à une alimentation variée et équilibrée et à moindre coût.
 

Votre mission :

Pour soutenir la croissance de Foodles, nous recherchons un.e Talent Acquisition Specialist Junior en Alternance afin d'accompagner notre équipe Talent et participer activement à la croissance de Foodles en France et à l’international !
Accompagné.e par votre manager, vous prenez en charge progressivement un portefeuille de postes variés, pouvant aller des recrutements au sein des équipes Support au Siège (Finance, Tech, Marketing, Sales, etc.) aux recrutements sur l'ensemble des métiers de nos sites logistiques (Préparation, Livraison, etc.) ou encore sur nos métiers Comptoirs (Hospitality Management).

Vos responsabilités :
Pour mener à bien votre mission au sein de Foodles, vos principales activités seront les suivantes :

RECRUTEMENT
- En tant que véritable Hiring Partner, vous récupérez vos briefs de poste auprès des Hiring Managers pour établir les besoins précis, tant sur les aspects RH que métiers
- Vous co-définissez avec l'équipe la stratégie de recrutement la plus appropriée à chaque poste
- Vous sourcez, pré-qualifiez par téléphone/visio (chasse et stratégie d’inbound en place) et organisez des sessions collectives de recrutement pour répondre aux créations de postes volumiques (Multiposting sur les jobboards, approche directe, partenariat avec des associations, développement du partenariat avec Pôle Emploi, réseaux sociaux...)
- Vous évaluez les candidats en face à face ou par visio
- Vous êtes garant du rythme du process, vous récupérez les feedbacks et coordonnez le process de recrutement tout au long du parcours candidat (time to hire <20 jours)
- Vous contribuez à l'amélioration constante de nos outils et process de recrutement (job description, définition des scorecards et assessment, etc.) et mettez à jour l'ATS quotidiennement
- Véritable partner des opérationnels, vous contribuez à la construction des parcours candidats et collaborateurs et suivez la carrière de nos Foodlers de l'onboarding à l'offboarding

PARTENARIAT ECOLES / ENTREPRISES ET MARQUE EMPLOYEUR
- Vous gardez un oeil sur les événements organisés par les Ecoles et participez au développement de notre stratégie de partenariat avec les différentes écoles
- Vous participez à des forums et salons de recrutement pour vous tenir informé.e des actus recrutement
- Vous participez à faire rayonner Foodles sur les réseaux sociaux

Notre boite à outils côté recrutement :
- ATS TeamTailor
- Cooptation automatisée via Trusty
- Suite Google / Notion
- Licence Recruiter
- CVthèque Indeed

Profil recherché :
Vous êtes le/la Talent Acquisition Specialist Junior en Alternance qu’il nous faut si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

• Vous êtes actuellement à la recherche d'un contrat en alternance de 12 à 24 mois dans le cadre de votre cursus en Master, avec une spécialisation RH
• Vous avez un excellent relationnel, un bon sens de l'écoute
  
• Vous placez l'humain au cœur de toutes vos réflexions et l'expérience candidat est pour vous une priorité ! (NPS +33)
• Vous avez le sens du résultat, et le goût du travail en équipe
• Vous avez développé votre esprit d'analyse et de synthèse
• Vous bénéficiez d'un bon sens de l'organisation, êtes capable de prioriser vos tâches et avez l'habitude de travailler dans un environnement à croissance rapide
• Vous avez envie d'apprendre et de grandir dans une structure dynamique et conviviale
• Vous avez de belles capacités d'adaptation
• Bonne maîtrise de l’anglais (B2 - C1 - C2)

A compétences égales, Foodles donne la priorité aux personnes handicapées et aux autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi.

Pourquoi rejoindre notre aventure ?

• Une équipe dynamique et sur-motivée au sein de laquelle vous gagnerez en autonomie et en responsabilités
• Des repas à prix très mini (vraiment… mini), tous les midis
• Des bureaux super biens situés et très accessibles 
  
• Et bien d'autres avantages ;)